Évaluation du module
La moyenne du module se calcule comme suit : CC 20% + TP 30% + Examen 50%.
Selon l’emploi du temps, la répartition de la séance de cours diffère entre présentiel (FAE) et distanciel (FAD) :
| Modalité | Cours | Projet |
|---|---|---|
| FAE (en présentiel) | 1h30 de cours | 1h30 de projet : le travail et la validation se font en classe, le rendu est mis sur Blackboard. |
| FAD (en ligne) | 2h de cours à distance | 1h00 : le travail se fait en asynchrone, la validation se fait en différé sur Blackboard. |
Séance 1 : Séminaire d’intégration
- Présentation du programme et du projet.
- Activités brise-glace.
- Introduction à l’éthique de l’IA et à ses enjeux.
- Soft skill : la pensée critique.
- Projet : formation des équipes, choix du thème, choix des principes de l’IA, rédaction de la problématique.
Déroulé détaillé de la séance (les durées diffèrent entre les deux modalités) :
| Activité | Durée FAE | Durée FAD |
|---|---|---|
| 1. Prise de contact (présentation du programme, projet, modalités d’évaluation) | 25 min | 25 min |
| 2. Brise-glace | 20 min | 20 min |
| 3. Encadrement du projet | 30 min | 30 min |
| 4. Soft skill, la pensée critique | 15 min (+ pause) | 20 min |
| 5. Cours, éthique de l’IA | 20 min | 25 min |
| Projet (asynchrone) : formation des équipes, choix du thème et des principes de l’IA, rédaction de la problématique | 70 min | 60 min |
Séance 2 : L’écoute active, pilier de la communication
- Explication de la notion d’écoute active, activités sur l’écoute active.
- Identification des différents types de reformulation, application.
- Projet : répartition des rôles, recherche des arguments pour les différents rôles.
Séance 3 : Mieux se connaître via la process communication
- Initiation à la process com, test de personnalité process com.
- Identification des différents profils de personnalité.
- Soft skill : l’adaptabilité professionnelle.
- Projet : finalisation des différents discours.
Séance 4 : La gestion des conflits, ça s’apprend !
- Activités sur la perception : interprétations d’illusions optiques.
- Initiation à la gestion des conflits dans un milieu professionnel, initiation à la méthode DESC.
- Activités d’IA sur la gestion des conflits.
- Soft skill : l’intelligence sociale.
- Projet : rédaction du scénario complet (introduction, plaidoiries, interventions, conclusion).
Séance 5 : Le pitch
- Initiation au pitch, activités et mise en situation (élaboration d’un pitch de présentation d’un projet novateur).
- Point langue : les registres de langue.
- Projet : élaboration de la copie zéro.
Séance 6 : Lettre de motivation et CV
- Initiation aux étapes de la rédaction d’une lettre de motivation.
- Compréhension de l’importance d’un CV optimisé pour les ATS, identification des composantes d’un CV de stage, optimisation de son propre CV avec Jobscan.
- Point langue : utilisation du conditionnel dans les écrits professionnels.
- Projet : simulation complète du procès, visionnage d’exemples de plaidoiries (vidéos).
Séance 7 : Évaluation finale des projets
Séance 8 : Les techniques d’argumentation, simulation du B2
- Rappel sur la méthodologie de l’argumentation.
- Initiation aux types d’arguments.
- Point langue : rappel sur les connecteurs logiques.
- Projet : simulation B2.
Séance 9 : Évaluation orale du B2
Séance 10 : Révision générale
- Consolidation et remédiation des acquis d’apprentissage.